修订版“天湖人才”认定办法印发，来看看和原版有哪些不同……

为深入实施宁德市“三都澳人才”强市战略，近日，中共宁德市委人才工作领导小组印发了《宁德市“天湖人才”评价认定办法（修订版）》，对“天湖人才”评价认定作出相应调整，具体有哪些调整？记者进行了走访。

■融合了新旧政策

将原先的“天湖人才”认定实施细则及实施意见等整合统一，并优化申报流程，新增条款说明。增加省特级人才、自主认定（B、C类）省级高层次人才、中国专利金奖获得者、市委宣传部认定的A、B类文化产业人才等相应条件，提高了与省级人才政策衔接的契合度。

■放宽申报条件

申报五类“天湖人才”的，国内“双一流”大学、境外著名大学全日制硕士毕业生不受专业限制，境外大学毕业的不受专业名称限制。申报六类“天湖人才”的，除原省级扶贫开发县外，新认定的六类人才属福安、福鼎的，也可享受每人1000元/月住房补助。四类“天湖人才”申报年龄由45周岁放宽到50周岁，六类人才由35周岁（硕士、技师等）及30周岁（985、211高校本科生等）统一提高到40周岁。

■规范了补助发放

一二类“天湖人才”住房补助由原先一次性发放改为分3年发放。在宁德工作或创业3年以上入选省级以上人才工作计划并申报“天湖人才”一至三类的，享受相应减半补助。“天湖人才”补助期内在宁德市境内流动的，可以按规定继续享受住房补助及人才服务。

另外，对以创办企业方式或3年内新办企业聘用的人才申报五类以上“天湖人才”的，需提交企业创办以来运营情况说明，报企业注册地所在县（市、区）组织人社部门实地考察核实。

宁德市“天湖人才”认定办法自2017年颁布以来，集聚了“天湖人才”4397人，为宁德发展提供坚强的人才支撑。新版宁德市“天湖人才”评价认定办法，是在《宁德市关于实施新时代“三都澳人才”强市战略的意见》框架下迭代升级的一项人才政策，将有效集聚省内外高层次人才，优化人才服务环境，进一步助推宁德经济社会高质量发展。

来源：闽东日报·新宁德客户端记者 张文奎 通讯员 郑聘珠

编辑：林宇煌

审核：刘宁芬 周邦在